使用劳务派遣员工的优势有哪些
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| 发布时间：2019.11.20 来源： 浏览次数： |
| 企业劳务派遣的优点是：用人单位在计算派遣人员支出总额时，考虑了岗位效益。二是以市场价格来规定工资标准。三是不需要为派遣人员支付额外的计划外费用。劳务派遣专用发票可以计入用人单位的税前成本，综合核算单位支出的成本大大低于编制中职工的成本。《劳动合同法》规定，在许多情况下，单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同。连续签订两个定期合同的，应当转为非定期合同。调度可以有效地解决这个问题。然而，一些制造业和信息企业存在季节性就业问题。根据贵单位的实际情况，使用劳务派遣可以设置短期临时工作、兼职工作或特殊工作合同等。 |
| 我是有底限的，没有下一条了！上一条：通过劳务外包可以帮助企业解决的问题 |
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